Cepsa y CSIC investigarán la plantación de cultivos energéticos de cobertura en zonas rurales para producir biocombustibles 2G

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Cepsa y el Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC) han firmado un acuerdo para investigar la viabilidad de plantar cultivos energéticos de cobertura en diferentes zonas rurales de España. Estos cultivos se denominan de cobertura porque protegen el suelo de la erosión entre los periodos principales de siembra y energéticos porque producen la materia orgánica necesaria para producir biocombustibles de segunda generación (2G).


El objetivo de esta colaboración, la primera de estas características realizada por la institución científica con una compañía energética, es llevar a cabo un estudio técnico- económico de diferentes áreas del país y determinar dónde se podrían sembrar estos cultivos. Además de la viabilidad de su plantación, el estudio, que tendrá una duración de un año, también analizará los tipos de cultivo más idóneos en cada zona, así como su capacidad de absorción de CO2, identificando así los que sean más beneficiosos en términos medioambientales.


De esta forma, Cepsa podrá complementar sus fuentes de suministro de materia prima para la producción de este tipo de biocombustibles, uno de los principales desafíos de la industria, a la vez que impulsa la mayor autonomía de España en términos de aprovisionamiento e independencia energética.


Según Javier Antúnez, director de Biocombustibles de Cepsa: “El objetivo de este acuerdo con el CSIC es ampliar la obtención de materias primas circulares para la producción de biocombustibles de segunda generación, que nos permitan impulsar la descarbonización de sectores cuya electrificación es compleja, como el transporte pesado por carretera, el marítimo o el aéreo, a la vez que generamos nuevas
oportunidades económicas y de desarrollo para el campo español.”


Por su parte, Leonardo Velasco, investigador en el Instituto de Agricultura Sostenible (IAS) del CSIC, ha asegurado: “En España hay potencial para la introducción de cultivos no alimentarios en terrenos no empleados para la producción de alimentos o en épocas
del año en las que el suelo no se cultiva. Grupos de investigación del CSIC llevan años investigando sobre nuevos cultivos que pueden aportar materias primas para la producción de biocombustibles dentro de un manejo sostenible de los recursos naturales como suelo y agua. Además de aportar fuentes de energías renovables, estos cultivos contribuyen a proteger el suelo de la erosión y a mejorar el balance de carbono de las explotaciones agrarias”.


La participación del CSIC en este proyecto se enmarca en la política del organismo de transferir sus resultados de investigación al sector privado, principal vía para que la investigación pública tenga un impacto real en la sociedad. En este sentido, esta iniciativa está liderada por la Plataforma Temática Interdisciplinar Horizonte Verde y en ella intervienen, desde una visión multidisciplinar, investigadores de tres centros del CSIC: el Instituto de Agricultura Sostenible (IAS), el Instituto Nacional de Investigación y Tecnología Agraria y Alimentaria (INIA) y el Instituto de la Grasa (IG).

Oportunidad para el desarrollo rural
Los cultivos de cobertura se realizan entre periodos de siembra de los cultivos principales con el objetivo de proteger el suelo de la erosión. Además, aportan otras ventajas para la producción agrícola y el cuidado medioambiental, como el incremento de la fertilidad del suelo, al aportar nutrientes y mejorar su textura; el aumento de la capacidad de retención del agua de lluvia, o una mayor absorción de CO2. Asimismo, estos cultivos pueden realizarse en terrenos degradados, como aquellos que han sufrido incendios, ayudando a su recuperación.


Estos cultivos se consideran “energéticos” porque parte de la biomasa producida puede emplearse en la generación de energía, además de poder aprovecharse en la fabricación de pienso para el ganado. El producto cosechado, al no competir con la alimentación, puede emplearse en la producción de biocombustibles de segunda generación.

Mediante el fomento de esta clase de cultivos, los agricultores consiguen maximizar la rentabilidad de un mismo terreno, aumentando su calidad, diversificando sus ingresos y manteniendo la actividad durante todo el año. Así, además de obtener materias primas para la producción de biocombustibles de segunda generación, este tipo de cultivos fomenta la fijación de la población en las zonas rurales de la España vaciada e incrementa sus oportunidades generación de empleo y desarrollo económico.


Desde 2023, la Política Agraria Común (PAC) prima a los agricultores y ganaderos que realicen al menos una práctica sostenible voluntaria, entre otras, el desarrollo de cultivos de cobertura en cultivos leñosos, como olivares o plantaciones de árboles frutales.


Biocombustibles 2G para descarbonizar el transporte
La utilización de biocombustibles puede llegar a reducir hasta en un 90% las emisiones de CO2 respecto a los combustibles tradicionales, por lo que son un elemento clave para habilitar una transición energética justa e impulsar la descarbonización del transporte, especialmente en sectores en los que la electrificación es compleja, como el transporte pesado por carretera, el marítimo y el aéreo.


Este acuerdo responde al objetivo de Cepsa de liderar la fabricación de biocombustibles 2G en España y Portugal. En 2030, la compañía contará con una capacidad de producción anual de 2,5 millones de toneladas de biocombustibles, de las que 800.000 toneladas serán de combustible sostenible de aviación (SAF, por sus siglas en inglés), una cantidad de combustible sostenible de aviación suficiente como para sobrevolar 2000 veces el planeta.


En el marco de su estrategia 2030, Positive Motion, la compañía está impulsando el desarrollo de un ecosistema centrado en acelerar su descarbonización y la de sus clientes, mediante la producción de moléculas verdes, principalmente hidrógeno renovable y biocombustibles 2G, para convertirse en un referente de la transición energética.


En su plan estratégico, Cepsa ha establecido una hoja de ruta para recortar sus emisiones, que se sitúa entre las más ambiciosas de su sector. En concreto, en 2030, reducirá sus emisiones de CO2 (alcance 1 y 2) en un 55% y su índice de intensidad de carbono en un 15-20%, con el objetivo de conseguir emisiones netas cero en 2050. Cepsa quiere ir más allá del cero neto y alcanzar un impacto positivo, aportando valor en las comunidades donde está presente al permitir que sus clientes y otros grupos de interés avancen en la dirección correcta.


Unos objetivos relacionados con la investigación básica desarrollada en el CSIC, donde varios equipos trabajan para impulsar la transición energética hacia un modelo basado en energías renovables, menos dependiente de combustibles fósiles. Destacan las líneas de investigación que exploran nuevos métodos para producir hidrógeno obtenido de energías renovables (hidrógeno verde), para capturar las emisiones de CO2 ligadas a la actividad industrial, para transformar los restos de las industrias agrícolas y forestales en biocombustibles o para recuperar materias primas esenciales dentro del proceso de electrificación del transporte.


El desarrollo y utilización de biocombustibles contribuye a varios de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030: Energía asequible y no contaminante (ODS 7), Trabajo decente y crecimiento económico (ODS 8), Producción y consumo responsables (ODS 12) y Acción por el clima (ODS 13).

Diputación de Huelva abre el plazo para pedir ayudas de Igualdad y contra la violencia de género 2023

Con el propósito de fomentar la igualdad y luchar contra la violencia de género en la provincia, la Diputación de Huelva, a través del Departamento de Igualdad, ha publicado la convocatoria de Subvenciones para la realización de Actuaciones en materia de Igualdad de Género y contra la Violencia de Género de personas jurídicas sin ánimo de lucro para el año 2023.

Desde hoy hasta hasta el 20 de junio de 2023 podrán presentar sus solicitudes todas aquellas personas jurídicas privadas sin ánimo de lucro, tanto asociaciones como Federaciones de asociaciones que contemplen en sus fines, y quede recogido en sus estatutos, la igualdad entre mujeres y hombres y cuyo proyecto tenga impacto en municipios con población menor de 20.000 habitantes en la provincia de Huelva.

Serán, entre otros, objeto de las subvenciones los proyectos y actividades que ayuden a la superación de estereotipos y roles de género, que fomenten el empoderamiento de las mujeres, en especial las del ámbito rural, o que sensibilicen, informen y prevengan frente a la violencia sobre las mujeres. e) También actuaciones encaminadas a visibilizar y valorar la participación de las mujeres en diferentes ámbitos, dirigidas a fomentar el emprendimiento femenino, dirigidas a la incorporación de las mujeres a las TIC’s, así como fomentar la presencia de las niñas y mujeres en la práctica deportiva y actividades dirigidas al conocimiento y la recuperación de los oficios tradicionales realizados por mujeres, entre otras.

La documentación justificativa deberá presentarse como máximo en el plazo de tres meses desde que se ejecuta la actividad subvencionada, y como máximo el 30 de abril de 2024 para el caso de actividades ejecutadas hasta el 31 de enero de 2024.

El procedimiento de selección se realizará en régimen de concurrencia competitiva, siendo el importe máximo de las ayudas por solicitud de 4.000 euros. Las bases de la convocatoria también prevén que se destinará un presupuesto máximo total de 62.000,00 euros.

Respecto a las solicitudes, se presentarán acompañadas de la documentación específica, necesariamente a través del catálogo de servicios de la sede electrónica de la de la Diputación en la dirección (https://sede.diphuelva.es), cumplimentando la información requerida para ese procedimiento. La presentación de la solicitud requerirá el acceso mediante sistema de identificación digital (CL@ve o certificado digital). Los documentos que se incorporen deberán estar en formato PDF, conforme a los requisitos técnicos establecidos.

Toda la información está disponible en la página web de la Diputación https://acortar.link/u4NK2D. La insitución pone a disposición teléfonos de atención sobre la presentación on line: 959 494882 (horario de atención directa de lunes a viernes de 8:30 a 13.30 horas), y sobre la convocatoria: 959 494600 extensiones 10200, 10550 y 10524 Servicio de Igualdad (de lunes a viernes de 9.00 a 14.00 horas).

Santos y Limón ponen en valor la industria conservera artesanal de Ayamonte

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La secretaria general del PSOE de Huelva, María Eugenia Limón, ha acompañado hoy a la alcaldesa y candidata a la reelección por el PSOE a la Alcaldía de Ayamonte, Natalia Santos, a una visita a la empresa Conservas Concepción en la localidad, un modelo de emprendimiento dentro de la industria conservera, “una de las industrias más punteras de Ayamonte, un sector importantísimo para nuestra ciudad y nuestra economía. Ponemos de manifiesto el trabajo de estos cuatro años que, a pesar de la pandemia, hemos seguido implicándonos con convenios de colaboración, de formación, para que esta industria tenga mano de obra especializada en uno de los trabajos artesanales de la localidad y que más trabajo dan”.

Así se ha expresado la alcaldesa, quien ha dicho lo importante que es dar a conocer no solo el trabajo que se hace ahora, sino el que se ha venido haciendo a lo largo de la historia. Y es que ella tiene un proyecto para valorar la actividad pesquera y conservera en Ayamonte, que es el “ambicioso plan para la rehabilitación de la Conservera de la calle Las Flores, una zona que estaba completamente abandonada, llena de escombros y que cuando llegamos a la Alcaldía la hemos remodelado y ahora es una de las zonas más bonitas, donde se pueden ver los atardeceres más bonitos de Ayamonte y de toda Andalucía”. La conservera está al final de la calle, según ha explicado, y se va a rehabilitar y “convertir en un centro de ocio, de esparcimiento, sin perder la identidad ni la idiosincrasia de nuestro pueblo, un centro de interpretación que dé a conocer toda nuestra historia”.

Ese es uno de los muchos proyectos que Natalia Santos está presentando en esta campaña electoral, en la que dice estar recibiendo “todo el cariño de los vecinos y vecinas, que me están mostrando mayoritariamente su apoyo y su confianza para seguir avanzando trabajando con fuerza, con firmeza, con ilusión para seguir convirtiendo a Ayamonte en la ciudad sostenible, moderna y de progreso que es, una ciudad de referencia de la provincia. Ha agradecido la visita de la secretaria general que, como presidenta de la Diputación, “nos ha ayudado con la apertura del Palacio de Exposiciones y Congresos, con la subvención para el asfalto de la carretera que nos lleva a nuestras playas, con una apuesta directa, en definitiva, por la ciudad de Ayamonte, de la que ha estado pendiente”.

María Eugenia Limón ha expresado su satisfacción por visitar con Natalia Santos Conservas Concepción, “una empresa que da empleo a 60 mujeres y que tiene 130 años de historia, un referente para la provincia, tanto por la selección de sus ingredientes y productos gourmet, como por la conservación y comercialización para el exterior”. En su opinión, es “una empresa de referencia por la calidad en el empleo y la apuesta por el empleo femenino”.

Ha hecho alusión la secretaria general de los socialistas onubenses a las ayudas que el Gobierno de España viene ofreciendo a sectores como éste y a sus empresas. Por ejemplo, la subida del Salario Mínimo Interprofesional hasta 1.080 euros, que “ha venido a beneficiar a trabajadores del sector primario, de la agricultura, de la pesca, del servicio de ayuda a domicilio y del sector de la hostelería, o las ayudas a los ERTES, que beneficiaron a más de 18.000 personas en Huelva con una inversión más de 17 millones de euros. Una reforma laboral que ha logrado que 16.000 personas sean contratadas de manera indefinida en sus trabajos en nuestra provincia”, ha recordado.

Frente a ello, frente a lo que ella ha llamado “triple crisis sanitaria, económica y energética”, ha lamentado tener un Gobierno en la Junta de Andalucía “con los brazos cruzados, donde los datos económicos y de ocupación de empleo son cada vez más preocupantes. Estamos hablando de 122.000 autónomos menos en Andalucía, el 70 por ciento de las empresas que cierran son andaluzas. En España hay 3.400 empresas más, en Andalucía tenemos 10.600 empresas menos”. Solo en ayudas para el sector pesquero, el Gobierno ha destinado “más de 2 millones de euros procedentes de Fondos Europeos, 510 millones de euros para el PERTE (Proyectos Estratégicos para la Recuperación y Transformación Económica) agroalimentario para las industrias pesqueras y más de 50 millones de euros que se han puesto sobre la mesa en medidas directamente destinadas a paliar las subidas de gastos de estas empresas”.

En definitiva, María Eugenia Limón ha dicho que en unas elecciones municipales es importante “refrescar estos datos, y hablar de siglas, de modelos y de ideologías. No es lo mismo votar a la derecha que votar a la izquierda y no es lo mismo votar a una alcaldesa socialista como Natalia Santos, comprometida con sus vecinos, que vive y convive en Ayamonte, que votar un modelo anquilosado, antiguo, sin capacidad de gestión, de alguien que no vive en el municipio, no siente los problemas. Si Ayamonte quieren futuro y progreso necesita a una alcaldesa preparada con proyecto para esta ciudad, como Natalia Santos”.

Entre los muchos proyectos que la candidata quiere realizar en los próximos cuatro años se encuentra la rehabilitación de la Casa Cuna en lo alto de la Villa, el Parque Prudencio Navarro en la Plaza de España, el Parque Ribera del Guadiana, la construcción de una pasarela entre la Barriada Punta del Moral y la otra banda, la parte turística. Ha dicho que seguirán “asfaltando y limpiando nuestras calles, vamos a contratar más agentes de policía, seguir apostando por el turismo después de haber sido declarado Municipio Turístico de Andalucía, recuperaremos las banderas azules, mejoraremos las infraestructuras en playas”. Ha asegurado que se ha reunido con más de 70 colectivos de la ciudad, realizando una escucha activa, apostando y recogiendo todas las propuestas e iniciativas reales, para elaborar un programa hecho desde la realidad, con proyectos que pueden hacerse, sin grandes obras faraónicas, sin mentir a la gente. Tenemos -ha terminado- a las personas como centro de nuestro programa y de nuestras iniciativas y proyectos”.

Un millar de peregrinos arropa a la Hermandad de Cartaya en su caminar hacia la Blanca Paloma

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Cartaya se ha echado esta mañana a la calle para acompañar a la Hermandad del Rocío de la localidad en su salida hacia la aldea almonteña. Es el cuarto camino en solitario que afronta la hermandad filial y la comitiva, con más de un millar de peregrinos a pie, a caballo o en carruajes, está de nuevo, entre las más numerosas de la provincia de Huelva.

Numerosas personas han acompañado a la Hermandad en la salida, y han arropado al Simpecado con vítores, petaladas y cantes a su paso por las calles de la localidad. Numerosos caballistas, medio centenar de vehículos: una decena de tracción animal, y cerca de 50 carriolas, en su mayoría con los colores de la bandera cartayera, y numerosos peregrinos integran una comitiva que, en un ambiente festivo, ha recorrido desde bien temprano las calles del municipio.

A las 8:00 horas de la mañana comenzó la Misa de Romeros, que este año y ante la amenaza de lluvia, se ha celebrado en la Iglesia de San Pedro Apóstol, desde donde partió la comitiva, encabezada por el cura párroco, Manuel Domínguez Lepe, el Presidente de la Hermandad del Rocío de Cartaya, Carlos Franco; el Hermano Mayor, Emilio Palacios, y la alcaldesa, Pepa González Bayo. También formaban parte de la misma los/as representantes de todas las hermandades de la localidad.

Desde allí, y acompañados por numerosos cartayeros y cartayeras que llenaban la Plaza Redonda, se dirigieron a la puerta del Ayuntamiento, donde la alcaldesa hizo entrega al presidente de la Hermandad y al Hermano Mayor,  de la tradicional ofrenda floral municipal, y deseó a todos los rocieros y rocieras cartayeros “un buen camino y una feliz Romería del Rocío”.

A continuación, la comitiva se dirigió a la esquina entre la calle San Pedro y la Plaza Redonda, donde los miembros de la Hermandad instalaron el simpecado en la carreta y, entre cohetes, cantes y flores, la comitiva partió en dirección a la calle Nueva y desde allí hacia la Barriada de La Pila, donde esperaban numerosos cartayeros para despedirlos.

Se vivieron momentos especialmente emotivos a lo largo del recorrido, cuando varios artistas y grupos de la localidad cantaron a la Virgen sevillanas especialmente compuestas para la ocasión. También, al paso de la comitiva por el monumento en honor a San Isidro, donde la Hermandad realizó la tradicional ofrenda al Santo, y ante un grupo de mayores del Centro de Mayores y Dependientes de la localidad, que despidieron a los romeros entre vivas a la Virgen.

Y posteriormente, en la avenida que da salida a la carretera de El Rompido, los más pequeños han sido los auténticos protagonistas. En este punto esperaban a la comitiva los alumnos de los centros escolares de la localidad, que además de realizar una ofrenda al Simpecado, han despedido a la comitiva entre sevillanas, vítores y aplausos.

Profundamente emocionados por el cariño recibido, señalaba el presidente, ha iniciado la Hermandad del Rocío de la localidad un camino en el que se irán incorporando más romeros, especialmente en la jornada del viernes, cuando la filial cartayera hará su entrada en la aldea almonteña acompañada de más de 1.200 romeros y romeras.

Dos heridos en el vuelco de un coche entre Cartaya y Castillejos

Dos personas han resultado con heridas de diversa consideración en la colisión entre dos vehículos que ha tenido lugar en la carretera de Tariquejos, entre Cartaya y Villanueva de los Castillejos, y que acabó con el vuelco de uno de los dos turismos implicados.

Así lo han indicado fuentes de los Bomberos, que intervinieron en el siniestro, cuyas causas se desconocen, y que tuvo lugar en la carretera provincial HU-3401.

Al lugar del accidente se desplazaron tres bomberos del parque de Punta Umbría, con dos vehículos de intervención y rescate: una bomba urbana pesada y una bomba rural ligera.

También intervino personal sanitario de urgencias y la Guardia Civil de Tráfico, además de mantenimiento de carreteras.

La Cátedra Fundación Cepsa abre la preinscripción en el programa Alumnado 10C

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La Cátedra Fundación Cepsa acaba de abrir el plazo para preinscribirse en el programa Alumnado 10C. La preinscripción podrá hacerse online en este enlace, recibiendo todos los alumnos que se registren información sobre el programa y sus plazos

La creatividad, el trabajo en equipo, la asertividad o la inteligencia emocional pueden aprenderse y perfeccionarse por la vía de la formación. De eso están convencidos los responsables de la Cátedra Fundación Cepsa de la Universidad de Huelva y, por eso, desde hace más de dos décadas, forman a los universitarios onubenses en esas competencias tan demandadas en el mundo laboral actual. El programa Alumnado 10C está dirigido a todos los estudiantes universitarios de la onubense, y en esta edición se expande más allá de los límites del programa presencial, para mantener el contacto previo con los interesados en formar parte de la edición 2023. Los alumnos preinscritos recibirán contenidos relacionado con las competencias transversales, información sobre los plazos y el programa formativo de este año.

Para Juan Daniel Mozo, director de la Cátedra Fundación Cepsa, el programa Alumnado 10C “es un hito que fue disruptivo e innovador en 2004, y hoy sigue siéndolo. Poner en el centro la formación transversal de los alumnos complementa las habilidades que estos adquieren en las aulas de la universidad. Y hay cabida para todas las titulaciones”.

Narciso Rojas, responsable de Fundación Cepsa en Huelva, destaca que “para ser buenos profesionales, primero debemos ser buenos ciudadanos, y para tener buenos ciudadanos necesitamos complementar la formación de los jóvenes con todo tipo de competencias. En la Cátedra Fundación Cepsa hemos entendido la importancia de las competencias transversales, por eso ponemos el programa gratuito Alumnado 10C a disposición de los universitarios de Huelva”.

Desde hoy, cualquier alumno puede preinscribirse de un modo rápido en la web de Alumnado 10C , en este enlace y, a partir de ese momento, recibirá información relativa al programa y contenidos sobre creatividad, innovación, trabajo en equipo, etc.
Además, el programa Alumnado 10C reserva algunas plazas para realizar prácticas laborales en Cepsa con preferencia para los alumnos que hayan cursado el programa de la Cátedra Fundación Cepsa. Los plazos para la inscripción definitiva, que como todos los años será gratuita, y toda la información relativa la recibirán todos los preinscritos en la web de Alumnado 10C.


MÁS INFORMACIÓN SOBRE ALUMNADO 10C

La Universidad de Huelva y Cepsa hicieron una apuesta disruptiva y decidida por fortalecer la empleabilidad de los egresados, para que desarrollasen no sólo las competencias específicas propias de su contexto profesional, sino también, fundamental hoy, una serie de competencias transversales o genéricas que el mercado de trabajo demandaba… y demanda: liderazgo, trabajo en equipo, gestión del cambio, cultura empresarial, identificación de problemas, creatividad, gestión de proyectos, comunicación, etcétera. Las competencias profesionales son de aplicación generalizada en la gestión de personas, es un concepto clave en el ámbito laboral y la unidad de medida en los procesos de recursos humanos.


En 2004 nació el proyecto “Alumno 10C. Las siglas “10C” sintetizan el mensaje. La empleabilidad será mayor si, además de un buen expediente académico, el alumno es capaz de reunir a lo largo de su vida académica esas competencias transversales mencionadas más arriba. Es decir, lo que se persigue es una formación integral (de ahí lo de 10), que exige reunir una serie de competencias (de ahí lo de C).


El Alumnos 10C activa y potencia facilita la formación integral y presta, complementariamente, una formación en determinadas competencias. Es decir, se busca alumno/as técnicamente buenos en su contexto profesional, pero también con dominio de idiomas, con conocimientos de informática, con experiencia (movilidad tan demandada hoy) en centros universitarios, fundaciones o centros de investigación internacionales, que han realizado prácticas en empresas, comprometidos con su organización y con la sociedad, con habilidades sociales e interpersonales, con cultura emprendedora, creativos.